Color Selector

default niceblue intenseblue otherblue blue puregreen grassgreen green olive gold orange pink fuchsia violet red

Container Selector

Article

これは読むべきだな

LinkedIn にシェア
[`evernote` not found]
Pocket

TABLOG:ダメ会社の不振事業によく見られる50の症状 @V字回復の経営【書評】 – livedoor Blog(ブログ)
http://blog.livedoor.jp/tabbata/archives/50679863.html

「不振事業によく見られる症状50」
いくつか抜粋
3) 経営者は、ただ危機感を煽る言葉を口にしているだけである
10) 昔の事ばかりを引き合いに出す「語り部」が多い
12) 組織に「政治性」がはびこっている
14) 会議の出席者がやたらと多い
29) 開発者がマーケティングや市場での勝ち負けに鈍感になっている
47) 対処療法的な組織変更や人事異動が頻繁に行われ、既に改革疲れを起こしている
50) 狭い社内で同じ考え方が伝播し、皆が似たようなことしか言わない。社外のことに鈍感

諫言耳が痛い。

こういうビジネス書って実は読んだ事ないんですけど、上記ブログを見てたら読んでみたくなったので3冊まとめ買いした。アマゾンでの評価もAll5つ星じゃないか。結構昔から出版されている本らいしいけど、今でも通じる内容みたいで、経営戦略の基盤としての知識や思考は身につくのかも。

ちなみに、冒頭で紹介しているブログの著者、ライブドアのメディア事業部長さんは、この本興味ある社員にはポケマネで配ったそうな。

最近著者のブログは結構ベンチマークしてます。なるほどなるほど、と感心させられる記事ばかりです。

V字回復の経営―2年で会社を変えられますか (日経ビジネス人文庫)
三枝 匡
日本経済新聞社
売り上げランキング: 52
おすすめ度の平均: 5.0

5 骨太・情熱
5 自分の環境と比較してみては
5 プロの経営者になるための必読書である。
4 リアルは感覚
5 全社員で読む本

戦略プロフェッショナル―シェア逆転の企業変革ドラマ (日経ビジネス人文庫)
三枝 匡
日本経済新聞社
売り上げランキング: 334
おすすめ度の平均: 5.0

5 ユニ・チャーム社長を例に。
5 本物の実践的ビジネス書
5 本書の内容をを参考にして1人でも多くの人が戦略を実線展開できるリーダーをこの国に育てたいという意図がひしひしと伝わってくる力作である。
5 繰り返し読んでも古くならない永遠の名著
5 30代で経営者の視点を身につける

経営パワーの危機―会社再建の企業変革ドラマ (日経ビジネス人文庫)
三枝 匡
日本経済新聞社
売り上げランキング: 649
おすすめ度の平均: 5.0

5 ビジネスマンとしての在り方を改めて考えます。
5 他の作品と同様に引き込まれる一冊
5 若きリーダーが育つまで
5 経営のドキドキ感、たっぷりです!
5 大変勉強になる

LinkedIn にシェア
[`evernote` not found]
Pocket

コメントする

メールアドレスが公開されることはありません。 * が付いている欄は必須項目です

Favorite Post

Recent Comments